1,5 juta orang mendaftar untuk tes 5 jam yang brutal untuk mendatangkan pekerjaan pemerintah yang didambakan di China



 GettyImages 113149735
Orang-orang
  ambil bagian dalam ujian dinas sipil di Universitas Huazhong
  Sains dan Teknologi pada tanggal 24 April 2011 di Wuhan, Hubei
  Provinsi China.

Foto oleh VCG / VCG
  via Getty Images


  • 1,56 juta orang telah mengajukan permohonan untuk membawa China
        ujian pegawai negeri lima jam tahun ini.
  • Ujian adalah langkah pertama untuk mendapatkan yang didambakan
        pekerjaan pemerintah, dikenal sebagai "mangkuk nasi emas" karena
        stabilitas dan manfaat meskipun gaji rendah.
  • Ada kurang dari 30.000 pekerjaan yang tersedia untuk ujian
        pelamar pada tahun 2017.
  • Ujian layanan sipil juga diadakan di Korea Selatan dan Indonesia
        Filipina setiap tahun.

Lebih dari 1,5 juta orang di China telah mengajukan permohonan untuk duduk
  untuk ujian layanan sipil lima jam tahun ini.

Tes tahunan adalah langkah pertama dalam pendaratan yang didambakan
  pekerjaan pemerintah, atau "mangkuk nasi besi", seperti yang biasa dijelaskan
  di China. Pekerjaan ini cenderung memberikan stabilitas jangka panjang.

Di China, pegawai layanan sipil menerima kesehatan yang lebih baik
  manfaat dan rencana pensiun.
  Beberapa bahkan menerima
makanan gratis dan
  akomodasi.
Semua kandidat harus orang Cina
  warga dengan gelar junior college berusia antara 18 dan
  35.

Ujian terdiri dari dua bagian: tes bakat dengan 135
  pertanyaan pilihan ganda tentang matematika, urusan dunia, bahasa, dan
  logika yang berlangsung dua jam. Penguji tes memiliki waktu tiga jam lagi
  untuk menulis esai kebijakan.

  

Setelah ujian, pelamar yang berhasil melanjutkan ke
  tes khusus dan wawancara untuk spesifik
  departemen.

  

Tahun ini, 1,38 juta orang disetujui untuk duduk
  untuk ujian pada tanggal 10 Desember, namun dengan 28.533 pekerjaan tersedia
  Secara nasional, kesempatan untuk mendapatkan pekerjaan sangat ramping; ada 48
  pencatat ujian per pekerjaan yang tersedia.

  

Menurut negara bagian Cina
  Harian
satu jabatan di Kantor Penghubung
  Departemen Kerjasama Internasional Keluarga Berencana Cina
  Asosiasi, terutama dicari dengan 2.666
  pelamar.

  

Pada tahun 2016, pekerjaan paling populer di kantor penerimaan
  menarik
  hampir 10.0000 aplikasi
.

  


  Karena reformasi
pekerjaan sektor swasta sangat populer di kalangan masyarakat
  1980 dan 1990an, tapi aplikasi ujiannya
  melejit sejak awal abad ke-21. Di
  2004, hanya 120.000
  orang
duduk untuk ujian.

  

Jumlah pekerjaan yang tersedia juga telah mantap
  meningkat setiap tahunnya, sebagian karena anggota partai penuaan dan
  pensiun.

Stabilitas keuangan tidak berarti Anda akan dibayar dengan baik


 GettyImages 113149741
Orang-orang
  berkerumun ke sekolah untuk Ujian Pegawai Negeri Sipil pada tanggal 24 April 2011
  di Nanchang, Provinsi Jiangxi di China.

Foto oleh VCG / VCG melalui Getty Images
      

    

  

Kestabilan yang disediakan oleh pekerjaan pemerintah China adalah
  Begitu didambakan sehingga banyak orang yang bisa dilihat
  overqualified – mereka yang memiliki gelar magister dan PhD, untuk
  Contoh – juga cenderung
  menerapkan.

Namun, itu tidak berarti ini
  pekerjaan benar-benar membayar dengan baik.

  

Pada tahun 2015, diumumkan bahwa peringkat owest sipil
  pelayan akan memiliki gaji pokok baru $ 212,50
  satu bulan
yang bahkan
  media negara
digambarkan sebagai "tidak tinggi" bagi pekerja di pedesaan
  daerah.

kenaikan gaji, hampir dua kali lipat dari basis gaji sebelumnya,
  adalah bagian dari tindakan keras anti-korupsi Presiden Xi Jinping. Itu
  harapan itu Dengan menaikkan gaji, pejabat akan kurang
  cenderung menyerah pada sogokan.

  

Ujian layanan sipil China berasal dari Imperial China


 GettyImages 626054074
Ujian
  mempersiapkan diri untuk 2017 China Civil Service Examination di ujian
  situs Universitas Kehutanan Nanjing pada tanggal 27 November 2016 di
  Nanjing, Provinsi Jiangsu Cina.

Foto oleh VCG / VCG melalui Getty Images
      

    

  

Ujian layanan sipil China bukanlah penemuan modern. Untuk lebih
  dari 1.200 tahun, China melakukan pemeriksaan untuk posisi
  di setiap
  tingkat administrasi
. Gagasan di balik mereka adalah untuk
  mendorong perekrutan yang berdasarkan prestasi, bukan menjadi
  dipengaruhi oleh hubungan keluarga atau latar belakang.

Bahkan di Imperial China, jutaan orang melamar untuk mengambil alih
  ujian Dan sementara banyak yang gagal menerima pekerjaan
  Pemerintah China (19459029) sekalipun
  Beberapa upaya cerdas untuk menipu ), manfaatnya bagi mereka yang
  belajar itu tahan lama.

"Salah satu konsekuensi yang tidak diinginkan dari ujian adalah itu
  Ini menciptakan legiun pria terpelajar klasik yang menggunakan bahasa mereka
  bakat linguistik untuk berbagai tujuan non-resmi: dari
  dokter untuk pettifoggers, dari penulis fiksi sampai pemeriksaan
  guru esai, dan dari spesialis ritual hingga keturunan
  agen, "tulisnya
   Benjamin Elman, seorang ahli dalam studi China di
  Universitas Princeton.

Ujian hanya dihapuskan pada tahun 1905, sebelum berada
  dirombak dan diperkenalkan kembali beberapa dekade kemudian.

  

Ujian massal tidak jarang terjadi di Asia


 RTR3BOU6
An
  Pelamar ujian melipat selimut di kamarnya yang kecil di salah satu dari sekian banyak ruangan
  asrama pribadi yang menampung siswa dalam ujian di a
  lingkungan Seoul disebut Ujian Desa pada tanggal 13 Desember,
  2012.

REUTERS / Lee
  Jae-Won

      

    

  

China bukan satu-satunya negara Asia yang memiliki layanan sipil
  ujian secara massal.

Filipina menjalankan dua kali setahun
  Ujian Layanan Karir-Pena dan Uji Kertas
terbuka untuk
  siapa pun berusia di atas 18 tahun, tanpa memandang tingkat pendidikan.

Korea Selatan juga menjalankan ujian untuk bisa melamar
  untuk pekerjaan pemerintah, termasuk kepolisian dan pemadam kebakaran.
  Posisi pemerintah adalah "

dianggap sebagai kehormatan
  untuk seluruh keluarga " menurut
  ke Korea Times
.

  

Tahun ini, lebih dari 600.000 orang mengatakan bahwa mereka melakukannya
  bersiap untuk mengikuti ujian. Bahkan ada
  Ujian Desa
tempat orang-orang untuk sementara pindah
  untuk belajar.

  

China dan Korea juga menjalankan pintu masuk universitas massal
  ujian, sebuah cabang dari ujian layanan sipil.

  

Baru minggu lalu Korea Selatan
  universitas nasional


  ujian masuk dihentikan

setelah gempa bumi yang parah
  hit Seoul

Berpikir Anda bisa ujian ace? Anda bisa menjawab beberapa
  pertanyaan di sini »

Trek Go-Kart Mario Kart-gaya Membuka di Kanada



Kita hidup di zaman di mana lamunan masa kecil terus dipikirkan kembali sebagai pengalaman seukuran kehidupan nyata. Anda bisa tinggal di rumah yang seluruhnya terbuat dari LEGO; Festival La Batalla del Vino Spanyol adalah pertarungan makanan paling keren di dunia; dan katapel dekat-mematikan ini adalah versi paling dewasa dari klasik masa kanak-kanak yang pernah kita lihat.

Semua yang membawa kita ke Kanada – tujuan yang sudah memberi kita banyak alasan untuk dikunjungi pada 2017. Seorang petualang Kanada perusahaan memberi kami satu lagi dengan membuat semua fantasi Mario Kart kami menjadi kenyataan di jantung Niagara Falls.

Ini disebut sebagai "jalur go-kart pada steroid." Setelah selesai, The Niagara Speedway akan menjadi satu-satunya jenisnya di Kanada dan jalur go-kart terbesar di seluruh Amerika Utara. Dengan angka tersebut, konstruksi jalur itu memiliki 3.841 ton beton dan 425.920 pon baja. Secara praktis, ini diterjemahkan menjadi sepertiga mil kartun go-oktan tinggi. Tata letak rollercoaster menawarkan jalur spiral setinggi 40 kaki, jalan bergelombang, dan jalur darat.

Speedway Niagara akan dibuka di tengah distrik Clifton Hill Niagara Falls, hanya beberapa meter dari air terjun yang terkenal. . Tempat ini penuh dengan toko souvenir tchotchke, restoran berantai, toko fudge, dan sebuah roda Ferris. Yang pasti, ini adalah jalan yang paling terkenal di Niagara Falls, yang berarti ini bisa dibilang jalan paling turis di Kanada. Namun, jika Anda pernah ingin menjajal dasi Mario Mario Anda, ini adalah kesempatan ideal untuk mematikan otak Anda dan merangkul beberapa kesenangan anak-anak yang tidak berperasaan.

Speedway bergabung dengan lagu serupa seperti Trek Lagu Track dan SpeedZone Go Kart di Pegunungan Smoky Mountains dan Branson, jalur go-kart Heavy Metal High Rise 1-100 di Missouri. The Niagara Speedways mencuri banyak inspirasi dari yang terakhir, sebenarnya, yang juga menawarkan kenaikan spiral empat tingkat dan penurunan tingkat tiga.

Tanggal pembukaan yang pasti untuk The Niagara Speedway belum diumumkan, tapi perusahaan mengharapkan itu akan berdiri dan berjalan pada musim semi 2018.

Anda sekarang dapat meminta untuk bergabung dengan aliran langsung Instagram seseorang



Instagram baru saja meluncurkan fitur yang apik untuk produk live-nya. Pengguna sekarang dapat meminta untuk bergabung dengan streaming langsung yang mereka tonton dan, jika diterima, dapat mulai menyiarkan secara langsung sebagai tamu host.

Agar dapat bergabung dengan video langsung, penampil dapat menekan tombol permintaan di bagian komentar. Host melihat permintaan muncul secara real time dan dapat menerima atau menolak, dan juga memiliki akses ke daftar permintaan yang tertunda jika ada sekelompok orang yang berbeda yang mencoba untuk bergabung.

Instagram telah membiarkan siapa saja yang streaming live invite a teman untuk bergabung dengan mereka, tapi dengan menambahkan fitur permintaan, kemungkinan kolaborasi sangat diperluas.

Bayangkan selebriti "menerima panggilan" dari penggemar. Dengan kemampuan untuk melihat semua permintaan yang tertunda, host bisa memilih penggemar untuk bergabung dengan mereka secara acak, atau bahkan secara selektif memilih seseorang yang baru saja membuat komentar yang mendalam dalam obrolan.

Tentu saja, ada kekhawatiran bahwa seseorang mengatakan sesuatu Tidak pantas saat mereka bergabung, tapi itu belum tentu lebih berisiko daripada membiarkan orang acak mengomentari pos Anda. Dalam dunia yang ideal, Instagram akan membangun fitur seperti penundaan 2 atau 3 detik yang akan membiarkan host tersebut membooting tamu tersebut jika mereka mengatakan sesuatu yang tidak pantas, namun untuk saat ini sepertinya host hanya harus menyeleksi secara selektif tamu mereka.

Fitur ini juga harus membantu teman-teman. Ini menggeser beban untuk kolaborasi dari host ke tamu, yang berarti lebih banyak orang harus mencoba berpartisipasi, yang menghasilkan host yang lebih bahagia dan konten keseluruhan yang lebih baik.

Mempekerjakan seorang Ahli Pemasaran vs. Melakukannya Sendiri


Foto kredit: bleakstar / Shutterstock

Banyak pemilik usaha kecil ragu untuk membiarkan orang lain menangani pemasaran mereka. Berinvestasi di agen bisa membuka peluang baru bagi bisnis Anda. Berikut adalah panduan bermanfaat untuk membantu Anda menentukan apakah Anda harus menyewa agen atau mempertahankan pemasaran Anda di rumah.

Menjalankan bisnis kecil saat ini berarti beroperasi di era dimana tidak pernah ada lebih banyak peluang, pilihan dan tantangan. Pemilik usaha kecil memiliki pilihan tak terbatas dalam hal teknologi dan strategi pemasaran untuk digunakan atau digunakan.

Bisnis kecil dapat berinvestasi di penyedia layanan email, sistem manajemen konten, perangkat lunak otomasi pemasaran, iklan berbayar online atau iklan cetak tradisional lainnya. untuk mengembangkan bisnis mereka. Mereka bisa berinvestasi dalam makeover merek, sebuah situs web baru atau pameran dagang. Setiap tahun ribuan perusahaan baru bertahan hidup di industri teknologi pemasaran saja.

Lanskap teknologi dan strategi yang kompleks memberi jeda kepada pemilik usaha kecil untuk mempertimbangkan untuk mengalihkan pemasaran mereka. Meskipun ada kalanya masuk akal bagi bisnis untuk menjaga pemasaran mereka di-rumah, outsourcing tugas-tugas ini dapat membuka pintu baru dan membantu menghindari kesalahan yang mahal. Untuk membuat keputusan terbaik, usaha kecil harus berinvestasi dalam strategi pengambilan keputusan yang tepat dan memiliki pengukuran yang jelas untuk mengukur keberhasilan atau kegagalan usaha mereka.

Seringkali, pemilik usaha kecil memusatkan perhatian pada biaya untuk menyewa agen . Penting untuk mengambil langkah mundur dan memahami tujuan bisnis Anda sebelum mengambil keputusan.

  • Pertama, Anda harus memutuskan apakah Anda ingin mengembangkan bisnis Anda atau tidak. Sementara daya tarik pertumbuhan cepat sulit diabaikan, banyak bisnis berkembang sebagai bisnis gaya hidup, dan mereka tidak membutuhkan pertumbuhan yang cepat. Dalam kasus tersebut, menyewa agen mungkin tidak masuk akal secara finansial. Tujuan pemilik dapat bertentangan dengan kepentingan agensi.
  • Kedua, pemilik bisnis harus memiliki pemahaman yang kuat mengenai industri mereka dan kemungkinan pertumbuhan jika mereka ingin tumbuh. Bisnis yang mempekerjakan agen tapi beroperasi di industri yang tertekan akan kecewa pada agen apa pun yang mereka sewa. Instansi tidak dapat melakukan mukjizat meskipun ada niat terbaik mereka, dan mereka akan berjuang untuk menghasilkan prospek dari industri yang tertekan.
  • Ketiga, pahami konsep keunggulan dan nilai yang mengarah pada bisnis Anda. Apa arti alamat email untuk bisnis Anda? Jika Anda memiliki alamat email dan informasi kontak dari seseorang di perusahaan, apakah itu akan membuat Anda lebih dekat untuk menjual produk atau layanan Anda? Apakah Anda memahami jenis perusahaan atau pembeli mana yang cocok untuk produk atau layanan Anda? Jika Anda berjuang untuk menjawab pertanyaan tersebut, agensi akan berjuang untuk memberikan hasil.
  • Keempat dan akhirnya, pemilik usaha kecil harus melihat anggarannya. Apakah Anda memiliki cukup uang untuk menyewa agen outsourcing dan menyimpan agen itu selama beberapa bulan? Mempekerjakan agen dan berpikir bahwa Anda akan melihat hasilnya dalam beberapa minggu pertama adalah strategi yang buruk. Saat mempertimbangkan anggaran, pastikan Anda memiliki cukup uang untuk menjaga agen tetap bertahan selama setidaknya enam bulan sehingga mereka memiliki waktu untuk memahami bisnis Anda dan membangun strategi jangka panjang.

Catatan Editor: Mencari layanan pemasaran? Kami dapat membantu Anda memilih salah satu yang tepat untuk Anda. Gunakan kuesioner di bawah ini untuk meminta situs saudari kita, BuyerZone, memberi Anda informasi dari berbagai vendor secara gratis: [1965903] [1965903]

Daftar di atas adalah panduan bermanfaat untuk membantu pemilik usaha kecil menyingkirkan outsourcing. Dengan asumsi Anda telah melalui daftar periksa di atas – Anda ingin tumbuh, memiliki kemampuan untuk tumbuh, memahami konsep memimpin dan memiliki anggaran – bagaimana Anda memutuskan apakah Anda harus menggunakan tim pemasaran internal atau menyewa agen?

Hal pertama yang perlu dipertimbangkan adalah waktu. Analisis berapa banyak waktu yang Anda miliki di hari Anda atau berapa banyak waktu yang harus difokuskan pada pemasaran dan penjualan Anda. Praktik yang berbahaya adalah menarik energi Anda (atau seseorang dalam tim Anda) menjauh dari tugas penting lainnya untuk fokus pada sesuatu yang asing dan menyita waktu.

Cara terbaik untuk mengetahui berapa banyak waktu yang Anda miliki adalah menuliskan semua hal yang Anda lakukan. selama hari kerja normal. Dengan menggunakan buku catatan, catat setiap tugas yang Anda capai. Mintalah staf Anda untuk melakukan hal yang sama. Lakukan ini selama beberapa hari dan analisis apakah Anda benar-benar dapat meluangkan waktu untuk berfokus pada membangun dan melaksanakan strategi pemasaran. Membangun strategi pemasaran dan membuatnya bekerja dapat berlangsung dari 10 sampai 20 jam seminggu (dan kadang-kadang lebih). Apakah Anda memiliki waktu luang itu?

Kedua, usaha kecil harus mempertimbangkan keahlian. Seiring pemasaran bergerak ke area yang lebih kompleks, seperti kecerdasan buatan dan chatbots, menemukan pemasar yang memiliki keterampilan untuk menangani alat dan aplikasi yang rumit ini akan menjadi lebih sulit. Alih-alih menekankan tim Anda dengan meminta mereka untuk mengerjakan kegiatan di luar keahlian mereka atau mencoba menemukan pasangan baru yang sempurna, bekerja dengan agen memberi akses bisnis Anda ke tim ahli. Tim agensi harus memiliki beragam pengalaman dan keahlian yang dapat mereka gunakan untuk strategi pemasaran Anda. Jangan membatasi pilihan Anda dengan mencoba melakukan semuanya sendiri. Outsourcing pemasaran Anda berarti Anda membuka bisnis Anda hingga berbagai jenis bakat dan solusi.

Akhirnya, pertimbangkan biaya. Sebuah agen dapat menagih perusahaan Anda $ 3.000 per bulan untuk membangun dan meluncurkan rencana pemasaran, yang berjumlah $ 36.000 setahun. Berapa biaya untuk mempekerjakan seseorang dengan penuh waktu secara komparatif saat Anda mempertimbangkan manfaat dan pelatihan? Perlu diingat, untuk mencocokkan keahlian agensi, Anda mungkin perlu mempekerjakan seseorang yang lebih senior (jadi lebih mahal), dan sulit menemukan pemasar yang memiliki keahlian yang dimiliki oleh agen layanan penuh dengan tim mereka. .

Saat mencari untuk menyewa agen pemasaran, ada direktori dengan ratusan pilihan. Jika Anda khawatir tentang agen yang tidak memahami bisnis Anda, pekerjakanlah yang mengkhususkan diri di industri Anda. Jika Anda ingin duduk berhadapan dengan agen secara langsung, lihatlah untuk menyewa perusahaan di wilayah Anda. Kembangkan daftar kriteria yang perlu dipenuhi agen untuk memenangkan bisnis Anda dan jelaskan harapan Anda.

Dalam konteks yang tepat, outsourcing pemasaran Anda dapat memungkinkan bisnis kecil Anda tumbuh saat membebaskan waktu karyawan. Dengan menggunakan daftar periksa di atas, analisis posisi Anda dan buatlah keputusan berdasarkan konteks dan aspirasi Anda.

Kebanyakan orang tua A.S. tidak dapat menemukan penitipan anak yang baik: survei


 Gambar Berita: Kebanyakan Orangtua AS Tidak Dapat Menemukan Penitipan Anak yang Baik: Survei

MONDAY, 20 November 2017 (HealthDay News) – Dua pertiga orang tua AS dengan anak kecil mengatakan bahwa sulit untuk menemukan pengasuhan anak atau fasilitas prasekolah yang memenuhi standar kesehatan dan keselamatan mereka, hasil survei baru menunjukkan.

Periset menanyai lebih dari 300 orang tua di seluruh negeri yang memiliki setidaknya satu anak berusia 1 sampai 5 tahun.

Enam puluh dua persen mengatakan bahwa mereka memiliki kesulitan untuk menemukan fasilitas yang memenuhi semua standar mereka, menurut Jajak Pendapat Polusi Anak-anak CS Mott di Universitas Michigan mengenai Kesehatan Anak-anak.

Selain itu, hanya sekitar setengah merasa sangat yakin bahwa mereka dapat menentukan apakah fasilitas itu aman dan sehat.

Jajak pendapat tersebut juga menemukan bahwa sembilan dari 10 orang tua menganggap pusat penitipan anak dan penyedia perawatan anak di rumah harus memiliki standar kesehatan dan keselamatan yang sama.

"Orangtua ingin merasa yakin bahwa semua pilihan pengasuhan anak dan anak prasekolah memenuhi standar, "kata jajak pendapat jajak pendapat Sarah Clark dalam siaran pers universitas. "Orang tua kemudian bisa memilih pilihan penitipan anak pilihan mereka tanpa mengorbankan kesehatan dan keselamatan anak mereka."

Keprihatinan tentang keselamatan adalah alasan utama orang tua menolak fasilitas. Misalnya, sekitar 70 persen orang tua mengatakan bahwa mereka tidak akan meninggalkan anak mereka di sekolah atau pusat di daerah "samar". Lebih dari setengahnya mengatakan mereka akan menolak sebuah tempat dengan senjata api di tempat tersebut, dan 48 persen mengatakan bahwa kehadiran orang dewasa lain (tidak termasuk staf) tidak dapat diterima.

Kesehatan adalah perhatian utama lainnya. Sekitar 40 persen orang tua mengatakan bahwa mereka tidak akan meninggalkan anak-anak mereka di lokasi yang mengizinkan anak-anak yang tidak divaksinasi. Dan 30 persen tidak akan menempatkan anak mereka di rumah atau fasilitas dimana ada seorang perokok. [Polling kami] menunjukkan tantangan untuk memilih tempat prasekolah atau perawatan anak yang memenuhi semua kriteria orang tua. Faktor keselamatan dan kesehatan penting untuk dilakukan. Orang tua, tapi terlalu sering, orang tua tidak yakin bagaimana menentukan apakah pilihan penitipan anak aman dan sehat, "kata Clark.

Dia menyarankan untuk mengambil langkah ekstra untuk menilai fasilitas penitipan anak atau fasilitas prasekolah. Ini mungkin termasuk kunjungan drop-in untuk mengamati fitur keselamatan. Lihat juga bagaimana menutup taman bermain untuk lalu lintas atau keamanan masuk, misalnya.

Juga, periksa situs web untuk kebijakan terkait kesehatan seperti persyaratan vaksinasi untuk anak-anak dan staf, pemeriksaan latar belakang, dan kebijakan keamanan.

Tanya tentang yang lain aspek keamanan, seperti apakah pistol disimpan di fasilitas atau apakah orang dewasa lain akan berada di tempat sementara anak-anak ada di sana, tambahnya.

"Beberapa karakteristik terkait kesehatan dapat diamati sementara yang lain, seperti seberapa sering mainan dibersihkan, tidak begitu jelas, "kata Clark. "Semakin banyak penelitian yang dilakukan orang tua sebelumnya, semakin yakin mereka akan merasa bahwa anak-anak mereka berada di lingkungan yang aman dan sehat."

– Robert Preidt

 MedicalNews
Copyright © 2017 HealthDay.

SUMBER: University of Michigan, rilis berita, 20 November 2017

Artikel Berikutnya: Apa yang Dibutuhkan untuk Mendapatkan Remaja yang Bergerak

Berlangganan ke Newsletter Kesehatan & Parenting Kesehatan Anak-anak [19659021] Dengan mengklik Submit, saya menyetujui Syarat dan Ketentuan Kebijakan & Privasi MedicineNet dan mengerti bahwa saya dapat memilih keluar dari langganan MedicineNet setiap saat.